شمس نيوز/لندن

أعلنت مجموعة شركات بريطانية عن تقديم إجازة "أبوة" لجميع موظفيها، البالغ عددهم 50 ألفا، لمدة عام كامل مدفوعة الأجر، كما ينطبق ذلك أيضا على الآباء بالتبني.

وكانت مجموعة شركات فيرجن الدولية، ومقرها في لندن، حددت شروط الحصول على هذه الإجازة، بحيث يحصل الموظفون، الذين تقل مدة خدمتهم عن عامين على الإجازة بربع الراتب، بينما  يحصل ذوو الخدمة، التي تزيد عن 4 أعوام على الإجازة براتب كامل.

وقال السير ريتشارد برانسون، مؤسس مجموعة فيرجن: "أعتقد إنه إذا اعتنيت بموظفيك، فإنهم سوف يعتنون بأعمالك"، وأضاف "أنا أب، والآن جد فخور لثلاثة أحفاد رائعين، وأعرف كيف تكون السنة الأولى من حياة الطفل، وكم يحتاج من عناية".

ونقلت صحيفة "مترو" البريطانية عن برانسون قوله "أنا مسرور لأننا تمكنا من تقديم هذا الدعم لموظفينا حتى يتمكنوا من التمتع بإجازة الأبوة إلى أقصى حد".

ويذكر أن مجموعة فيرجن البريطانية أسسها الملياردير ريتشارد برانسون في عام 1989، ومجالات الأعمال الأساسية فيها هي السفر والترفيه، وتتكون من أكثر من 400 شركة في جميع أنحاء العالم، ومقرها في لندن، بينما يتجاوز عدد موظفيها 50 ألف شخص، بحسب موسوعة "ويكيبيديا" الالكترونية.